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personManage
- 人力资源管理系统主要包括：人员管理、招聘管理、培训管理、奖惩管理和薪金管理五大管理模块。系统把几乎所有与人力资源相关的数据统一管理，形成了集成的信息源；使得人力资源管理人员得以摆脱繁重的日常工作，集中精力从战略的角度来考虑企业人力资源规划和政策。
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- 人力资源管理系统程序使用说明 步骤: 1：将程序拷贝到机器上，去掉所有文件的只读属性。 2:将目录data下的db_manpowerinfo_Data.MDF和db_manpowerinfo_Log.LDF文件拷贝到SQL Server 2000的“MSSQL”->“data”目录下. 如果没有安装Sql Server,请先安装Sql Server，安装SQL SERVER 2000数据库时，在身份安全验证机制选项中 必须要选择“Windows和Sq
hr.rar
- 企业人力资源管理系统源码，请大家放心使用,Enterprise human resources management system source code, please rest assured that the use of
conture
- 人力资源管理系统，本软件可适用于各大、中、小型企业的人力资源管理。-In this study, the factors influencing the implementation of customer relationship management (CRM) at small and medium-sized tourism enterprises in Cappadocia were analyzed
renliziyuanguanli
- 人力资源管理系统，为企业单位管理员工的系统，asp源码，sql server2005数据库。-Human resources management system for enterprise systems management staff units, asp source code, sql server2005 database.
hr
- 通过人力资源管理系统可使管理者快速高效地完成企业日常事务中的人事工作，降低人力资源管理的成本，使管理者能集中精力实现企业战略目标。人力资源管理系统的具体目标如下： 对企业人力资源管理的基本信息进行管理。 管理企业的员工信息（即人事管理功能）。 实现为个人提供网络工作平台的功能。 实现企业的应聘信息的管理功能。 实现企业员工培训的一系列相关信息的管理。 员工薪酬信息管
Human-Resource-Management-System
- 通过人力资源管理系统可使管理者快速高效地完成企业日常事务中的人事工作，降低人力资源管理的成本，使管理者能集中精力实现企业战略目标。人力资源管理系统的具体目标如下： 对企业人力资源管理的基本信息进行管理。 管理企业的员工信息（即人事管理功能）。 实现为个人提供网络工作平台的功能。 实现企业的应聘信息的管理功能。 实现企业员工培训的一系列相关信息的管理。 员工薪酬信息管