1、系统同时支持KPI关键指标和360°考核的需求； 2、可以建立多套考核方案，可以设定各套考核方案不同的考核对像。 3、可以设定方案考核频率：每日，每周，每月，每季度，每半年、每年，随机；考核起止时间。 4、可为每套方案添加多个考核方式，每个方式指定人员参与评分，指定人员为被评人，独立设置评分权重，独立评分项目（360°考核功能）、基础分值。 -1, the system also supports the KPI key indicators and the require